1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
2. Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц (окладно-премиальная система);
3. Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;
4. Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания;
5. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на предприятии;
6. Подарки сотрудникам и их детям к Новому
...
Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ; Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц; Ежегодная индексация заработной платы (с учетом роста потребительских цен); Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям; Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания; Рабочее место аттестовано по условиям труда; Подарки сотрудникам и их детям к новому году; Оплачиваемый отпуск по графику, б/л; График...
1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
2. Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц;
3. Спецодежда, душ;
4. Подарки сотрудникам и их детям к новому году;
5. Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
6. График работы сменный, 2/2 по 11 часов (2 дня в дневную смену с 8.00 до 20.00, 2 дня выходных, два дня в ночную
...
официальное трудоустройство и соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ; прохождение медицинского осмотра за счет предприятия; рабочее место, аттестованное по условиям труда; заработную плату "белую" без задержек 2 раза в месяц; ежегодную индексацию заработной платы с учетом роста потребительских цен, дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям; обеспечение бесплатной спецодеждой; подарки сотрудникам и их детям к новому году; оплачиваемый отпуск...
1.Официальное трудоустройство и соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ; 2. Рабочее место, аттестованное по условиям труда; 3. Заработную плату "белую" без задержек 2 раза в месяц; 4. Ежегодную индексацию заработной платы с учетом роста потребительских цен; 5. Столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания; 6. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям; 7. Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;...
1. Участвовать в разработке Опытных ордеров на освоение и внедрение в производство новых кабельных изделий, технологий и материалов, готовить и оформлять отчетную документацию по освоению и постановке кабельных изделий на производство.
2 Участвовать в подготовке проектов Договоров на проведение опытно-конструкторских работ по разработке кабельных изделий или материалов для производства кабельной продукции со сторонними организациями. Контролировать своевременное осуществление оплаты по договорным
...
1.Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
2.Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц;
3.Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;
4.Рабочее место аттестовано по условиям труда;
5.Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, подарки сотрудникам и их детям к Новому году и тп.;
6.График работы 5/2, с 8 до 17 (с 9 до 18 возможно)
...
- проведение корпоративных процедур акционерного общества, в том числе проведение собрания акционеров, регистрация выпусков эмиссионных ценных бумаг, регистрации в ЕГРЮЛ, составление и опубликование необходимой корпоративной отчетности;
- осуществление публикаций в ЕФРСФДЮЛ;
- проверка контрагентов на наличие налоговых рисков, а также рисков неисполнения договорных обязательств (невозможности взыскания долга);
- юридическая экспертиза и составление договоров, в том числе, международных контрактов;
- осуществление
...
Лица освобождаемые из мест лишения свободы Погрузочно-разгрузочные работы; Отмотка заказных длин барабанов.
1. Разработка структуры разделов Классификатора Ресурсов в системе «IT - Enterprise».
2. Создание, корректировка, заполнение и контроль актуального состояния элементов Классификатора Ресурсов в системе «IT - Enterprise».
3. Создание, наполнение и контроль актуального состояния справочников в системе «IT - Enterprise».
4. Создание, пересчет и актуализация в модуле «IT - Enterprise.CableDesigner» методик расчета конструктивных параметров и масс кабельно-проводниковой продукции, методик расчета
...
1. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ;
2. Заработная плата "белая", без задержек, 2 раза в месяц;
3. Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;
4. Рабочее место аттестовано по условиям труда;
5. Возможности профессионального и карьерного роста;
6. Дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям, за стаж работы на предприятии, подарки сотрудникам и их детям к
...
соблюдение всех гарантий, предусматриваемых Трудовым кодексом РФ, заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц, ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен, рабочее место аттестовано по условиям труда; дополнительные премии лучшим работникам к праздникам, юбилеям; столовая полного цикла на предприятии и компенсация питания. подарки сотрудникам и их детям к новому году; возможность профессионального и карьерного роста; спецодежда,...
Только актуальные вакансии в АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЗАВОД "ЭНЕРГОКАБЕЛЬ" в Электроуглях на сайте elektrougli.najtiraboty.ru
Ежедневные обновления, всегда актуальные объявления о работе с лучших сайтов по поиску работы в России